Coaching

Jeste li se ikada zapitali – kako mogu biti najbolja verzija sebe? Kako da svaki dan djelujem iz svojih jedinstvenih i urođenih snaga? Ako da, možda vam mogu pomoći.

Kroz Strengths-based Coaching radim sa vašim jedinstvenim snagama na putu do visoke učinkovitosti u područjima života koja su vama najvažnija.

Vaše jedinstvene snage određujemo pomoću CliftonStrengths® procjene te se tako pridružujete više od 27 milijuna ljudi koji koriste ovaj alat da bi bili učinkovitiji, uspješniji na poslu i u privatnom životu. CliftonStrengths® procjena je najpoznatiji alat za razvijanje talenata koji je utemeljen na 50 godina istraživanja pozitivne psihologije i otkriva vaš jedinstven DNA talenata. Više od 90% Fortune 500 kompanija je koristilo CliftonStrengths®.

Zašto je svakodnevno korištenje vaših talenata važno za vas?

Ljudi koji svakodnevno koriste svoje talente:

vjerojatnije će prijaviti visoku
kvalitetu života i niži stres

vjerojatnije će biti aktivno
angažirani na svom poslu

Izvor: Gallup

Zašto je to važno za vašu radnu okolinu?

Zaposlenici koji prođu kroz Gallup® razvoj na bazi snaga pokazuju do:

%

višu angažiranost zaposlenika

%

povećanu učinkovitost

%

višu stopu zadržavanja radnika

Izvor: Gallup

Moj coaching pristup

Coaching angažman započinje sa besplatnim uvodnim sastankom, koji vam prije svega omogućuje da ustanovite da li sam ja pravi coach za vas. Isto tako, ja ostvarujem uvid u vaše specifične izazove kako bi mogli definirati najbolji pristup

Dostavljam vam link za online CliftonStrengths® procjenu vaših snaga te pristup platformi Gallup® access (vaš personaliziran sadržaj i mobilna aplikacija koja vam daje uvid u Gallup® članke, video sadržaj, platforma za učenje,…)

Na slijedećem coaching sastanku radimo na razumijevanju vašeg profila snaga i što one znače za vas (NAME IT)

Slijedi rad na pretvaranju vaših talenata u snage. Kako da koristite vaše talente i usmjeravate ih u ostvarenje vaših ciljeva (CLAIM IT) te kako da pomoću vaših snaga odgovorimo na vaše specifične poslovne i privatne izazove.

Koji su ishodi coachinga sa mnom?

  • Osvještavanje sebe samoga
  • Bolje razumijevanje drugih
  • Osvijestiti (nove) načine kako odgovoriti na izazove
  • Graditi na vlastitim snagama
  • Izgraditi dugotrajnije i kvalitetnije odnose
  • Ostvariti što želiš

Kako vam mojih prvih 5 snaga mogu pomoći?

Moja ODGOVORNOST (Responsibility) je moj prvi pokretač u našem zajedničkom radu. Ova snaga me tjera da se psihološki vežem uz ono što smo dogovorili. USREDOTOČENOST (Focus) mi omogućava da imamo jasan cilj i put do tamo, a kroz DICIPLINU (Discipline) osiguravamo da popratimo svaki dogovoreni korak do našeg cilja. POSTIGNUĆE (Achiever) mi daje izdržljivost, upornost i želju da taj cilj ostvarimo. Konačno, moj MEĐUODNOS (Relator) se brine da naše interakcije nisu površne već da izgrađujem duboke i konstruktivne odnose sa klijentima.